Adjoint au service juridique \ Île des Sœurs

Adjoint au service juridique \  Île des Sœurs

Vous préférez travailler au sein d’une équipe juridique en entreprise ?

Notre client, une entreprise de renom, est à la recherche d’un adjoint juridique pour supporter son équipe d’avocats durant une période de 18 mois.

Situé à l’Île des Sœurs et à deux pas d’une station du REM, cet employeur de choix offre un salaire compétitif, une gamme complète d’avantages sociaux dont un horaire hybride flexible alternant télétravail/présentiel.

 VOTRE RÔLE :

En tant qu’adjoint juridique, vous épaulerez l’avocat secrétaire corporatif de la société ainsi qu’apportez un support administratif à son équipe d’avocats. Vos responsabilités incluront notamment :

• Préparer et assister les professionnels du droit dans la rédaction de documents et de la mise en page de lettres ;
• Gérer l’agenda des professionnels ;
• Communiquer avec les divers intervenants aux dossiers ;
• Effectuer le suivi des dépenses et des factures ;
• Coordonner et organiser la logistique des réunions et des divers déplacements ;
• Réviser et mettre à jour les documents et la correspondance. 

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• Expérience dans un rôle similaire en tant qu’adjointe juridique dans une entreprise de services-conseils professionnels ;
• Bon bilinguisme français et anglais tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Maîtrise de la Suite Microsoft Office ;
• Bonne capacité d’organisation et de gestion des priorités ;
• Autonomie, rigueur et soucis du détail ;
• Bonnes compétences interpersonnelles et capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois.

L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE? Nous espérons vous rencontrer rapidement! 

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à l’adresse: rh@groupemontpetit.com, en précisant le numéro de référence: 24-0299C.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442